为深入关爱我校女教职工身心健康，切实维护女教职工特殊权益，落实疾病“早发现、早诊断、早治疗”的健康理念，校工会积极拓展社会资源，联合专科医院，于近期面向全校30至65周岁非妊娠已婚适龄女教职工，组织开展“两癌筛查”健康公益活动，全校近130名女教职工积极报名参加。

主动作为，搭建健康服务平台

“两癌”（宫颈癌、乳腺癌）是威胁女性健康的两大主要杀手。校工会立足女教职工实际需求，主动对接专科医院，通过“医校合作”模式，将专业医疗资源引入校园服务。活动涵盖妇科常规检查、乳腺专项检查、宫颈疾病筛查以及针对产后女性的盆底功能评估、腹直肌分离筛查等项目，形成了“防、查、评”一体化的健康服务体系。

精心组织，确保筛查有序高效

为确保活动顺利开展，校工会制定了详细工作方案。开通线上报名通道，女教职工自主登记意向筛查时间段，其后根据报名顺序及志愿优先原则，由校工会统筹确定每人具体筛查时间，实现错峰分流，保障检查质量和服务体验。工会温馨提示参检教职工检查前注意事项，做到服务细致入微。

情系巾帼，传递工会温暖关怀

此次活动是工会女工工作的缩影。长期以来，工会通过健康讲座、心理关爱等形式，织密女教职工健康守护网。教职工纷纷表示，工会的精心安排让大家感到“省心、安心、暖心”，增强了幸福感。未来，校工会将继续聚焦女教职工急难愁盼问题，拓展更多优质社会资源，不断提升服务精准度与覆盖面，为女教职工的身心健康和学校工会工作高质量发展贡献工会力量。